Nuôi không những cán bộ, công chức vô dụng này ngày nào là bất công ngày đó.
Tôi có một ông bạn,
(nói thật ra thì vài ông, thậm chí là nhiều ông), đã lâu lắm rồi tôi
không biết anh làm chính xác việc gì… Ngày nào cũng thế, khoảng gần 10
giờ anh mới lững thững thò mặt đến cơ quan. Đến nơi, anh thong thả cởi
áo khoác, đun nước, pha trà, rồi ngồi ngả người khoan khoái trên cái ghế
da mềm mại, một tay cầm thuốc lá, tay kia lật giở mấy tờ báo mới. Anh
có biệt tài là điểm ngay ra được những tin “hot” để phổ biến cho cả
phòng nghe, chêm vào những bình luận cực kỳ sâu sắc, chua cay rồi tự
thưởng cho mình những tràng cười sảng khoái.
Uống trà chán, anh bật máy tính lên lướt web, đọc tin, người mẫu, ca sĩ hay hoa hậu… mà hở ra cái gì là thế nào anh cũng biết…
Anh làm hết ngần đấy
việc thì cũng là lúc trưa đến, thế là anh bốc điện thoại rủ người này,
người khác đi ăn. Ăn chán, uống chán rồi về bắc chân lên bàn đánh một
giấc đến quá hai giờ chiều mới dậy.
Dậy rồi anh lại làm
nguyên hầu hết việc của ban sáng: pha trà, đọc tin và… chém gió. Lạ một
điều là anh cực kỳ bất mãn về thời cuộc. Suốt ngày than vãn về những hạn
chế, bất cập, rồi nói xấu người khác như ranh, kể cả lãnh đạo từ thấp
lên cao…
Chẳng cần nói thì bạn
cũng biết, anh làm cho Nhà nước. Thời buổi này, chỉ có thể trong môi
trường bao cấp mới có những người chỉ lĩnh lương và nói phét như thế.
Tôi vẫn thường quan sát anh và những người giống anh, đáng ngại là thành
phần này có vẻ đang ngày càng thêm nhiều hơn. Có lẽ chả có gì phi lý
được hơn thế!
Thế nên, lần đầu tiên
nghe nghe một Phó Thủ tướng định lượng được là hiện nay cả nước có 30%
công chức “có cũng như không”, “sáng cắp ô đi, tối cắp ô về”, thực lòng
tôi vừa thấy sướng, lại vừa thấy cay đắng, bất bình.
Sướng là vi cái sự kém
hiệu lực, hiệu quả của đội ngũ cán bộ, công chức đã được vạch ra cụ thể,
rõ ràng chứ không chung kiểu “một bộ phận không nhỏ” nữa. một khi Phó
Thủ tướng đã nói, tức là Chính phủ đã thấy rõ và sốt ruột lắm rồi. Hy
vọng sau đây sẽ có những bước chuyển dứt khoát, tích cực.
Cay đắng, bất bình là
vì Nhà nước và Nhân dân phải nuôi báo cô nhiều và lâu quá. 30% của 2,8
triệu, có nghĩa là 840.000 người. Nếu chỉ tính một lương tôi thiểu thì
mỗi năm đã mất không cả chục ngàn tỷ đồng. Chưa nói hàng tấn tiền chi
cho cơ sở vật chất, kỹ thuật, văn phòng phẩm, xăng xe… để đám người này
“hoạt động”. Đây là cách tính khiêm tốn, tôi không dám tính đúng, tính
đủ vì càng tính càng xót ruột. Số tiền này nếu bỏ ra xây thêm trường
học, bệnh viện ở vùng sâu, vùng xa hay đem cứu tế cho những người nghèo
khó, cơ nhỡ trong xã hội thì tốt đẹp và có ích biết bao nhiêu.
Nuôi đám người này
không chỉ tốn kém tiền của, hệ lụy mà họ gây ra còn khủng khiếp hơn
nhiều. Bất ổn trong cơ quan, đơn vị phần lớn do đám này gây ra. Vì không
làm mà chỉ nói là chính, nên họ nói hay như chim hót. Họ làm cho những
người tích cực, có năng lực đâm ra chán nản, mất niềm tin.Thế là hiệu
quả hiệu lực của tổ chức, bộ máy cũng giảm đi. Nói chung là hình ảnh của
bộ máy Nhà nước trong xã hội sẽ bị méo mó đi nhiều.
Nuôi không những cán
bộ, công chức vô dụng này ngày nào là bất công ngày đó. Bất công sẽ dẫn
đến bất bình, mất niềm tin, mất uy tín và mất nhiều thứ khác…
Cho nên, một khi đã
định lượng được những cán bộ, công chức ăn hại rồi, đề nghị Chính phủ
phải quyết tâm, nhanh chóng, tích cực, huy động toàn bộ hệ thống chính
trị vào cuộc, có giải pháp đuổi cổ họ khỏi các cơ quan Nhà nước, dành
chỗ ấy cho những người trẻ tuổi, có trình độ, có tâm huyết mà vì lý do
nào đó chẳng bao giờ lọt được vào khu vực công với cơ chế tuyển dụng,
lựa chọn như hiện nay.
Tất nhiên, hô hào đuổi
hết những kẻ vô dụng ra khỏi bộ máy có khi chỉ là khẩu hiệu phải hô
nhiều lần và trong thời gian rất dài. Bởi vì đào thải được những người
như thế không dễ, nếu chúng ta không có một cơ chế căn bản, khoa học về
tuyển dụng, sử dụng, đánh giá, đãi ngộ, đào thải cán bộ, công chức. Cơ
chế mới là điều quan trọng, vì trong cơ chế tốt, kẻ lười nhác có thể hóa
thành người chăm chỉ, chuyên cần và ngược lại, với một cơ chế bị lỗi
thì người thông minh, chăm chỉ, có năng lực vẫn có nguy cơ trở thành
những kẻ lười nhác và ăn hại…
Tuy vậy, muốn nói gì thì nói, không thể để tình trạng bất công, phi lý như thế này kéo dài mãi được.
Theo Phạm Kinh Bắc
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét